1 D AN M AR K S V Æ K S T L AG™
23. marts 2007
Virksomhederne mangler hænder
4 ud af 10 virksomheder har i høj grad problemer med at skaffe arbejdskraft. Det er især faglært arbejdskraft, der er efterspørgsel på.
Det viser nye tal fra Teknologisk Institut i en ny undersøgelse af DANMARKS VÆKSTLAG™. Tallene er indsamlet i januar og februar 2007. Teknologisk Institut spørger med jævne mellemrum et panel af mere end 1.000 direktører i den vidensintensive del af de små og mellemstore virksomheder om deres bud på aktuelle emner. Forrige undersøgelse var i august 2006.
Halvdelen forventer flere ansatte
Teknologisk Institut har spurgt virksomhederne, om deres forventning til antallet af ansatte i dette kvartal i forhold til samme kvartal sidste år. 50 % forventer et større antal ansatte.
Tallet er 5 procentpoint lavere, end da Teknologisk Institut stillede samme spørgsmål til de samme virksomheder i august 2006.
4 ud af 10 virksomheder mangler arbejdskraft
Der er stor rift om medarbejderne. 4 ud af 10 virksomheder oplever i høj grad, at de har problemer med at skaffe arbejdskraft.
Store regionale forskelle
I Region Sjælland og Region Hovedstaden er problemerne med at skaffe kvalificeret arbejdskraft større end i resten af landet.
Og problemet ser ud til at være stigende i Region Sjælland.
I Region Nordjylland er det langt færre virksomheder, der har problemer med at skaffe kvalificeret arbejdskraft, og det er færre, der har problemer nu end i 2006. Se tabel 1.
2
Tabel 1. I hvor høj grad oplever virksomheden problemer med at skaffe kvalificeret arbejdskraft?
Fordelt pr. region.
Region Januar – februar 2007 August 2006 Forskel
I høj grad I nogen grad
Slet ikke Ved ikke
I alt I høj grad
Hovedstaden 43,7 % 41,2 % 14,6 % 0,5 % 100,0 % 43,1 % 0,60 %
Sjælland 44,7 % 35,9 % 18,4 % 1,0 % 100,0 % 36,4 % 8,30 %
Syddanmark 37,6 % 45,6 % 16,8 % - 100,0 % 38,3 % -0,70 %
Midtjylland 36,5 % 47,0 % 16,4 % - 100,0 % 33,5 % 3,00 %
Nordjylland 26,5 % 51,0 % 21,6 % 1,0 % 100,0 %
32,1 % -5,60 %
Total 39,1 % 43,9 % 16,6 % 0,4 % 100,0 % 38,0 % 1,10 %
Stor efterspørgsel efter faglært arbejdskraft – specialisterne mangler i Region Hovedstaden
Det er især den faglærte arbejdskraft, som virksomhederne mangler. I de fleste regioner peger omkring halvdelen af virksomhederne på, at det i særlig høj grad er den faglærte arbejdskraft, der mangler. I flere regioner er det op mod halvdelen af virksomhederne, der mangler faglært
arbejdskraft. De højtuddannede er der især efterspørgsel efter i Region Hovedstaden og i Region Nordjylland.
Tabel 2. Hvilken type medarbejder er der primært mangel på?
Region
Ufaglærte Faglærte Højtuddannede Specialister Andre Ved ikke
Total
Hovedstaden 8,4 % 33,0 % 23,0 % 31,1 % 1,0 % 3,6 % 100,0 %
Sjælland 15,7 % 50,6 % 15,7 % 13,3 % 1,2 % 3,6 % 100,0 %
Syddanmark 17,3 % 51,0 % 11,5 % 17,3 % 0,5 % 2,4 % 100,0 %
Midtjylland 15,8 % 49,7 % 15,8 % 11,5 % 1,6 % 5,5 % 100,0 %
Nordjylland 12,5 % 52,5 % 21,3 % 10,0 % 1,3 % 2,5 % 100,0 %
Total 13,2 % 44,4 % 17,8 % 19,9 % 1,0 % 3,6 % 100,0 %
Mange virksomheder efterspørger specialister – dvs. folk med helt specielle kompetencer. Det vil typisk være personer med en lang uddannelse bag sig – men ikke nødvendigvis. Der er efterspørgsel efter specialister i hele landet – men i særlig grad i Region Hovedstaden.
3 For yderligere kommentarer og oplysninger omkring DANMARKS VÆKSTLAG ™ kontakt:
Center for Analyse og Erhvervsfremme, Teknologisk Institut:
Direktør Jane Wickmann, tlf. 7220 2601/mobil 2270 5700, e-mail: jane.wickmann@teknologisk.dk Chefkonsulent Stig Yding Sørensen, tlf. 7220 2704/mobil 2924 7090, e-mail:
stig.yding@teknologisk.dk.
F AK T A
D AN M AR K S V Æ K S T L AG™ er et repræsentativt panel bestående af mere end 1.000 direktører for små og mellemstore vidensintensive virksomheder i Danmark.
Teknologisk Institut stiller løbende spørgsmål til panelet om relevante erhvervspolitiske emner inden for generelle økonomiske forventninger, globalisering, nye teknologier, konkurrenceevne eller efterspørgsel på uddannelser.
Resultaterne offentliggøres i form af korte notater på www.teknologisk.dk/vaekstlag.
M E T O D E
D AN M AR K S V Æ K S T L AG™er et panel bestående af 1.039 direktører i små og mellemstore vidensintensive virksomheder. Virksomhederne er fordelt med ca. 200 repræsentativt udvalgte virksomheder i hver af Danmarks 5 nye regioner. Virksomhederne har mellem 20 og 249 ansatte og er kendetegnet ved at være vidensintensive, som i denne sammenhæng betyder, at de opfylder et eller flere af følgende kriterier:
- Udviklet nye produkter eller services inden for de sidste 2 år
- Opkvalificeret medarbejdere, ansat nye medarbejdere eller købt eksterne serviceydelser for at udvikle nye produkter eller services inden for de sidste 2 år
- Købt ydelser hos Teknologisk Institut
Svarene fra panelet er vægtet med hensyn til den totale virksomhedspopulation i regionen og i forhold til andel vidensintensive virksomheder i regionen (efter beregninger foretaget af Jysk Analyse, som bl.a. står for gennemførelsen af DISKO-analyserne). Dataindsamlingen er foregået i perioden 4. januar til 5. februar 2007. Teknologisk Institut gennemførte en tilsvarende undersøgelse i panelet i august 2006. Af disse virksomheder er 773 gengangere. De resterende interviews er gennemført som supplerende interviews på samme måde som ved den oprindelige rekruttering.
