1
Smart Mobility in Loop City
Aalborg Trafikdage 2016
Emma Liisberg, Gate 21
Baggrunden for projektet
• Er initieret af Loop City
• Faciliteres af Gate 21
• DTU gennemfører transportanalyser
• Movia Faciliterer videnmøder for partnerne
• Lyngby-Taarbæk, Gladsaxe, Glostrup,
Albertslund, Brøndby, Vallensbæk, Ishøj,
Hvidovre
Netværket
DTU Microsof Lyngby Rådhus Nordea
CPH Bussiness Academy BRF Kredit
Gladsaxe Rådhus Novo Nordisk Novozymes Valora Trade Audi Gladsaxe Krüger
NCC
Herlev Hospital Glostrup Rådhus Glostrup Hospital Psykiatrisk Center Dansk Avistryk Glostrup Park Hotel Dako Denmark Sweco
SkanLog
Keolis Danmark BO-VEST
Zealand Pharma Nobina Danmark Umove
Resurs Bank Danmark Ricoh
Rittal TopToy
Vallensbæk Rådhus Hvidovre Rådhus Hvidovre Hospital CPH Business Park KLS Grafisk Hus
Forsikringsselskabet IF Bossard
TEC Hvidovre
Transportundersøgelsen
Transport- undersøgelsen
Transport- undersøgelsen
Transport til arbejde de sidste 7 dage
Transport til arbejde de sidste 7 dage
Tjeneste- rejser de
sidste 7 dage Tjeneste-
rejser de sidste 7
dage
Stamdata Stamdata
Potentialer Potentialer
Mødetider Mødetider
Km pr transport
middel Km pr transport
middel Transport
midler Transport
midler
Tidsforbrug Tidsforbrug
Ærinder undervejs
Ærinder undervejs
Rammekort- lægning Rammekort-
lægning
Parkerings- forhold Parkerings-
forhold
Hjemme- arbejde Hjemme-
arbejde
Arbejdstype Arbejdstype Uddannelse
Uddannelse
KønKøn Alder
Alder
Fast /flex Fast /flex
Postnummer Postnummer
Tilfredshed Tilfredshed
Tilfredshed Tilfredshed Cykel
Cykel
Bus og tog Bus og tog
Samkørsel Samkørsel
Virtuelle møder Virtuelle
møder
Transport midler Transport
midler Km pr transport
middel Km pr transport
middel
Politikker Politikker Antal
ansatte Antal ansatte Adresse
Adresse
Faciliteter Faciliteter
Virksomheds- type Virksomheds-
type
Datagrundlag
Antal arbejdspladser 25 (42 med i netværket i alt)
Antal besvarelser 4.895 (ud af estimeret 28.000 mulige medarbejdere)
Kønsfordeling Kvinder: 54 % Mænd: 46 % Off/privat
arbejdsplads Offentlige ansatte: 2748 Privat ansatte: 2147
Aldersfordeling Største aldersgruppe er 40-49 med 28 %
Uddannelse 44 % har lang uddannelse (mindst 5 år)
0 1 2 3 4 5 6 7 0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
76%
14%
6%
1% 1% 1% 0% 0%
Omfang af hjemmearbejde
Geografiske forskelle på
modal split
Potentialer
0%
10%5%
15%20%
25% 18% 19% 20%
10% 14% 19%
Jeg fik et skattefrit bus- og togkort (erhervskort)
0%
5%
10%
15%
20%
25%
16%
20% 19%
9%
14%
22%
Der var cykelservice på min arbejdsplads (reperation og vedligholdelse)
0%
5%
10%
15%
20%
25%
16%
22%
17%
8%
12%
24%
