Danish University Colleges
EAPC Volunteering Charter
Voice of Volunteering. The EAPC Madrid Charter on volunteering in Hospice and Palliative Care
Sangild Stølen, Karen Marie; Winther, Kirstine
Publication date:
2020
Document Version
Publisher's PDF, also known as Version of record Link to publication
Citation for pulished version (APA):
Sangild Stølen, K. M., & Winther, K. (2020). EAPC Volunteering Charter: Voice of Volunteering. The EAPC Madrid Charter on volunteering in Hospice and Palliative Care.
General rights
Copyright and moral rights for the publications made accessible in the public portal are retained by the authors and/or other copyright owners and it is a condition of accessing publications that users recognise and abide by the legal requirements associated with these rights.
• Users may download and print one copy of any publication from the public portal for the purpose of private study or research.
• You may not further distribute the material or use it for any profit-making activity or commercial gain • You may freely distribute the URL identifying the publication in the public portal
Download policy
If you believe that this document breaches copyright please contact us providing details, and we will remove access to the work immediately and investigate your claim.
Download date: 24. Mar. 2022
The European Association for Palliative Care (EAPC), the Worldwide Hospice and palliative Care Alliance (WHPCA) og the International Association for Hospice & Palliative Care (IAHPC)
samarbejder for at anbefale, anerkende, fremme og udvikle frivilligt arbejde på Hospice og i palliativ indsats gennem implementering af dette charter, med følgende formål:
▪ Fremme en succesfuld udvikling af frivilligt arbejde til gavn for patienter og deres familier, og det bredere fællesskab relateret til hospice og palliativ indsats.
▪ Anerkende frivilligt arbejde som en tredje ressource, sideløbende med den professionelle omsorg og familiens omsorg som en ressource med egen identitet, position i samfundet og værdi.
▪ Fremme forskning og bedste praksis når det gælder rekruttering, administration, støtte, integration, undervisning og ressoucemæssig udvikling.
Initiativer omfatter at organisationer og enkeltpersoner:
• Sikrer at frivilligt arbejde har en anerkendt og klart defineret plads i organisationer og netværk relateret til hospice og palliativ indsats. Frivillige erstatter ikke professionelle eller familien som omsorgsgivere, men har deres egen rolle.
• Understøtter og styrker frivilliges muligheder for at bidrage inden for forskellige områder.
Dette kan være alt fra at yde omsorg til patienter og deres familier, til fundraising,
administration, bestyrelsesaktiviteter og andre støttende aktiviteter på hospice og i palliativ indsats.
• Gøre det muligt for frivillige at bidrage til beslutningstagen på hospice og i palliativ indsats på individ-, organisatorisk- og samfundsmæssigt niveau og sikre at frivilliges synspunkter bliver efterspurgt, vurderet og respekteret.
Voice of Volunteering
EAPCs Madrid Charter om frivilligt arbejde på Hospice og i Palliativ indsats
1. Anderkende den vigtige rolle frivillige har i forhold til patienter og deres familier på hospice og i palliativ indsats
2. Fremme frivilligt arbejde i den direkte støtte til patienter og deres familier
Klik her for at underskrive EAPCs Charter om frivilligt arbejde
Initiativer omfatter at:
• Sundhedsvæsenet anerkender at det "at være der’1 for patienten og familien er en kerneopgave i den direkte patientomsorg i det frivillige arbejde.
• Organisationer og enkeltpersoner prøver aktivt at finde muligheder for at involvere oplærte frivillige således, at de kan deltage i den direkte støtte til patienter og deres familier, ved at følge bedste praksis fra forskellige lande og opmuntre patienter og deres familier til at gøre brug af den støtte de frivillige tilbyder.
Initiativer omfatter at:
• Organisationer og individuelle personer sikrer effektiv administration af frivillige gennem opmærksomt samarbejde mellem frivillige, familier og professionelle. Dette er afgørende for at god kvalitet og bæredygtigt frivilligt arbejde.
• Nationale (eller regionale/kommunale) vejledninger, oplæring i bedste praksis og kvalitetsprogrammer skal udvikles og implementeres i frivilligt arbejde i alle europæiske lande.
Initiativer omfatter at organisationer:
• Giver tilstrækkelig finansiering til effektiv administration, oplæring og kvalitet herunder refusion af udgifter som de frivillige har i forbindelse med f.eks. rejser, telefon og forsikring.
• Anerkender og benytter frivilligt arbejde som et vigtigt område for forskning og evaluerer betydning af frivilligt arbejde.
• Indsamler nøjagtige data om antallet af frivillige og frivilliges roller på organisations niveau for hvert enkelt europæisk land.
• Påvirker europæisk, national og regional lovgivninger og politikker for at anbefale frivilligt arbejde på hospice og i palliativ indsats.
Versioner af Charteret på andre sprog finder du i Translations-delen på EAPC’s netadresse.
1 ”At være der” refererer til den mellemmenneskelige relation.
”At være der” med personen har betydning for,at kunne fornemme hvad der skal ydes til denne særlige person på det særlige tidspunkt. I EAPC White paper on Volunteering er dette beskrevet mere uddybende.
3. Sikre effektiv administration af det frivilllige arbejde gennem en tydelig defineret politik om roller, opmærksom rekruttering, udvælgelse, undervisning og udvikling
4. Sikre effektiv støtte til frivilliges arbejde på hospice og i palliativ indsats på organisatorisk, lokalt og nationalt niveau
Klik her for at underskrive Voice of Volunteering – EAPCs Charter om frivilligt arbejde! For yderligere information se venligst the Charter’s background
document.
For more information please see the Charter’s background document.
EAPC takker
Personer fra mindst 13 forskellige lande (Australien, Østrig, Kroatien, Tyskland, Ungarn, Irland, Italia, Nederland, Polen, Portugal, Rumænien og Storbritianien) bidrog til udviklingen af dette Charter. Vi vil takke EAPC’s Task Force on Volunteering på hospice og i palliativ indsats, Task Force medlemmer og alle som deltog i dialogerne om dette arbejde.
Det danske Charter er oversat af Ph.d. stud. Karen Sangild Stølen (kss3@kp.dk) og adjunkt Kirstine Winther (KIRW@kp.dk), Institut for Sygeplejerske- og Ernæringsuddannelser, Københavns Professionshøjskole. Oversættelsen er foregået i tæt dialog med Dr. Ros Scott, Volunteering Researcher and Consultant, University of Dundee, Co-Chair EAPC Task Force on Volunteering, Seniorforsker Mette Raunkiær og Professor Helle Timm, Videncenter for Rehabilitering og Palliation, REHPA.
